为严格落实党建工作责任制要求，强化党支部书记履行党建工作第一责任人职责，深化改革发展党建一体化推进的工作格局，1月9日，中电50所召开2019年度党支部（总支）抓党建工作述职评议会，从“述、问、评、测”四个环节，严格考核党支部（总支）书记履职情况。

中电50所所长闵洁，党委书记周小鸣，党委副书记、纪委书记孟见丰出席会议并对述职情况进行了点评。中电50所党建工作领导小组及办公室成员、所纪委委员、各党支部（总支）委员、党员群众代表等参加会议。

2019年，中电50所党委深入贯彻落实集团公司新时代党建工作体系要求，牢牢牵住“责任制”这个牛鼻子。年初组织各单位（部门）党政主要负责人签订既有共性内容又有个性化要求的《落实全面从严治党要求工作责任书》，各部门党政主要负责人与部门副职签订责任书，切实做到责任层层传递；坚持每两个月召开一次党建工作例会，各支部书记与所办公室、人力资源处、党群处、纪检监察处及工青妇负责人齐聚一堂座谈交流；每季度开展党支部工作交叉检查，督促与学习相结合，共同提高党建工作水平；部门总结会上，各党支部（总支）书记面向本支部党员职工进行述职，接受干部职工评议。

本次现场述职，17位党支部（总支）书记作为“考生”依次登台，再一次面向全所党员职工代表进行述职，从2019年履职特色及亮点、存在问题及原因，下一步工作思路和举措等方面进行了全面阐述和剖析。

参会所领导结合各单位或部门实际，对党支部书记履职特色和亮点、存在的问题和不足、下一步工作方向逐一点明，使各位支部书记感受到了肩头的担子，也为各支部后续工作的开展指明了方向。

周小鸣在总结讲话中指出，今天的会议准备充分，17位书记回顾了过去一年的党建工作，反思了存在的不足及改进方向，对新的一年的党建工作起到了很好的指导作用。

结合学习传达习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会上的重要讲话精神，周小鸣对2020年的党建工作提出了六点要求：一是要加强思想建设，经常对照党章对一名合格党员的要求，始终做到初心如磐、使命在肩；二是加强理论学习，要不断用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，跟上时代，而不能用老办法去应对新问题；三是要敢正视、直面问题，只有找准了真正的问题才能真正解决问题；四是敢于担当作为，面对困难与挑战，广大干部职工要发扬斗争精神，勇于冲锋在前；五是加强制度建设，新的一年不仅要进一步完善制度，更要抓好制度执行；六是干部要发挥带头作用，始终做到冲在前，干在先，做表率，打头阵。

周小鸣最后强调，要以这次述职评议会为新的起点，深入贯彻落实集团公司新时代党建工作体系的要求、中电网通“一三三一”的战略部署和所党委党建工作部署，以更强的政治自觉、更大的工作力度、更实的工作举措，强化责任担当，积极主动作为，脚踏实地、攻坚克难，不断提升党支部党建工作水平，为50所改革发展党建工作提供坚强保证、凝聚强大力量。

会上，参会人员按照具体情况，对党支部（总支）书记抓基层党建工作的情况进行了测评。